Већина свршених студената у Србији, знање стечено на факултету први пут примени тек када добију радну књижицу, а онда су потребни месеци да би се снашли и почели да раде конкретне послове.

Зато су поједине компаније почеле на праксу да примају дипломце и студенте завршних година државних факултета. У највећој међу њима, "Делта холдингу" плаћену праксу прошло је ових дана двадесет двоје академаца.

Јасмина Стефановић, која је на Економском факултету дипломирала на смеру маркетинг, пријавила са на конкурс и, како каже, била више него изненађена када је стигао позив из "Делте". Пресрећна је што је радила на различитим пословима и добила прилику да покаже шта је на факултету научила.

- Поред могућности запослења, предност ове праксе је могућност да се упозна цео систем рада. Можете се опробати на више места и видети шта вам највише одговара, где се уклапате - износи своје утиске Стефановићева.
- Доста ствари сам научила за ове две недеље, а базично теоријско знање које сам стекла на факултету помогло ми је да се брзо уклопим и добро снађем. Волела бих да овде добијем стални посао.

Њен колега Бојан Церовић дипломирао је на смеру менаџмента. Каже да му ова пракса доста значи. На факултету је имао практичну наставу, али сматра да је то недовољно.
- Овде сам открио да ме поред менаџмента интересују и финансије. Предност ове праксе је и у томе што добијамо озбиљне задатке, а не, рецимо, да фотокопирамо материјале - конкретан је Церовић.
- Одмах нас бацају у ватру и не штеде нас, а то је сјајно. Радимо исте послове као и неко ко је овде запослен по неколико година.

Шансу да научи нешто ново и покаже стечено знање са факултета добила је и Сања Гајдош са Факултета организационих наука, где је дипломирала менаџмент. И за њу је најважније то што има прилику да се упозна са послом на свим секторима.
- Посебно ми се допада што су старије колеге спремне да нам помогну - каже Гајдошева.

- Потпуно су нам посвећени. У сваком од сектора у којем смо били имали смо свог ментора на кога можемо да се ослонимо.
Током студија имала сам две краће праксе, али то се не може поредити са оним што сам овде видела и научила.

Сви ови млади људи изузетно се задовољни што је на пробу стављено то шта и како умеју да раде, али и што су сами открили нека своја нова професионална интересовања.
А, за све то су, кажу кроз смех, примили и плату. Сада се само још надају да ће се и они допасти "Делта холдингу" као што се он допао њима, па да ће бити позвани и по радне књижице.


Евиденција и запослење

- Циљ плаћене праксе коју организујемо је запослење - објашњава Тамара Копрчина, менаџер за регрутацију и селекцију "Делта холдинга".

- Пракса се организује једном у годину и по дана. После завршене праксе, кроз интервју студенти се изјашњавају где им се највише допало и шта би волели да раде. Уколико постоји потреба за тим радним местима, организује се финални разговор и они се запошљавају, а ако не, они остају у евиденцији и када се појави потреба позивамо их.

Del.icio.us  Facebook  Digg  Google  Yahoo
Reddit  StumbleUpon  MySpace  Live Spaces