Готово сви студенти у Србији заинтересовани су да прођу праксу у некој фирми, али тек сваки трећи је заиста и био на пракси, док свега 3% студената то не интересује, показују резултати истраживања сајта znanje.infostud.com, у ком је учествовало 1.357 посетилаца рубрике за усавршавање младих.

Основни мотиви за праксу су стицање корисног искуства, знања и увида у то како фирме функционишу, док се много ређе помиње стицање радних навика, препоруке или просто ставке која ће се ставити у биографију.

Међутим, изгледа да постоји разлика између тога шта би желели да стекну кроз праксу и тога шта мисле да ће заправо добити, јер 58% студената сматра да су оне лоше организоване пошто не постоји свест о њиховом значају или се све своди на „доношење доручка и кување кафе”.

Око 17% испитаника не зна шта да очекује у погледу квалитета праксе али ипак, већина оних који су били на пракси су и задовољни ефектима, тако да се намеће утисак да је најбољи савет младима да оду, виде, па ће вероватно нешто и научити.

А како доћи до праксе? Судећи по анкети, преко половине оних који су били на пракси ишли су јер је она на њиховом факултету обавезна, док се сваки пети испитаник сам снашао и пронашао фирму за праксу.
Мањи је број оних који су на праксу ишли у организацији факултета иако она није обавезна или су се обратили студентским и невладиним организацијама.

Најпопуларније су праксе у виду једномесечног боравка у фирми или посета компанији једном недељно током студија, а стране фирме су оцењење као отвореније за примање студената него домаће.

Као би подстакао фирме на већу отвореност у овом погледу и одговорио на потребе младих, Инфостуд је отворио одељак за праксе на сајту www.znanje.infostud.com, у рубрици за усавршавање младих.

У овом одељку представљени су позиви фирми које желе да приме студенте на праксу, укључујући и сам Инфостуд који жели и сопственим примером да подржи компаније да младима олакшају стицање радног искуства.

Del.icio.us  Facebook  Digg  Google  Yahoo
Reddit  StumbleUpon  MySpace  Live Spaces